Se aprueba el Acta anterior con los votos favorables de UGT, CCOO y STC-UTS y el voto en contra de AST-Cobas.
Tras la firma de la prorroga del convenio, uno de los acuerdos con la empresa era adaptar los fondos sociales a la plantilla real, esto ha llevado a una disminución en la partida de FF.SS. en un 28,05 %, según el siguiente desglose:
|
|
Antes |
Después |
|
Verano |
5.122.930,73 |
3.955.819 |
|
Camping-casas rurales |
100.000 |
72.000 |
|
Nieve |
55.000 |
20.000 |
|
Semana Santa |
40.000 |
0 |
|
Disneyland Paris |
75.000 |
0 |
|
Vacaciones Hijos |
600.000 |
432.000 |
|
Cursos de Idiomas |
60.000 |
40.000 |
|
Ayuda de estudios |
110.000 |
79.000 |
|
Provisión de Riesgos |
100.000 |
72.000 |
|
Act. Deportivo-culturales |
210.000 |
0 |
|
Asistencia social |
18.000 |
0 |
|
TOTALES |
6.490.930,73 |
4.671.019 |
No se fija fecha para la próxima reunión, pero probablemente será en un mes, para el tema de campamentos.