STC CONSIDERA QUE LA SALUD NO PUEDE SER UN ELEMENTO QUE DISCRIMINE
El despido por absentismo, tal y como está regulado a raíz de la última Reforma Laboral, permite que trabajadores que atraviesan un momento de salud delicada y comprobada por los médicos de atención primaria puedan ser despedidos sin mediar más requisitos que la decisión de los empresarios. El despido por absentismo ya estaba previsto en