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Reclamación de Aportación al Plan de Pensiones (11-04-2014)

Apreciados/os compañeros/as: Actualmente la empresa, en calidad de promotora del plan de pensiones, aporta a los trabajadores ingresados fijos con posterioridad al  30 de junio de 1992 el 4,51% de su salario regulador, a los que ingresaron con anterioridad al 1 de julio de 1992 el 6,87%. Se presentó un conflicto colectivo por CGT reclamando

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Gestión Medioambiental (10-04-2014)

1.- Lectura y aprobación del acta anterior,  celebrada el 17 de diciembre de 2013. 2.-   Avances en el sistema de Gestión Ambiental. La RE nos presenta la información relativa a la Gestión Ambiental correspondiente al año 2013, EVALUACION DEL CUMPIMIENTO LEGAL.- En centrales telefónicas, se ha enviado cuestionario para verificación documental de requisitos ambientales de

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Clasificación Profesional (08-04-2014)

Fruto de una decisión unilateral como fue la de cerrar almacenes, y cuyos perjuicios para los trabajadores afectados STC-UTS lleva denunciando desde hace tiempo, la empresa lleva ocupando a 31 trabajadores del Puesto Profesional de Soporte Operativo desde hace más de un año en funciones de Operador Auxiliar. Ahora, transcurrido ese periodo de tiempo realizando

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Comisión de Igualdad (03-04-2014)

El día 3 de abril se celebra la cuarta reunión de la Comisión de Igualdad para informar de la evolución de los datos de Igualdad. La empresa nos presenta los datos de 2013 comparándolos con 2012. Es la primera evaluación real que puede hacerse después de la puesta en marcha del Plan de Igualdad en

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Comisión de Operaciones (03-04-2014)

DISPONIBILIDADES: La Empresa nos entrega un cuadrante con los porcentajes de disponibilidades por provincias, este cuadrante, no nos vale puesto que solo recoge el departamento de Operaciones y no el resto.  Recordamos que durante la negociación del acuerdo ya insistimos en la importancia que para STC-UTS  tenía el tema de la participación y negociación de

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Comité Central de Seguridad y Salud (27-03-2014)

El día 19 de marzo se ha realizado la reunión del Grupo de Desarrollo de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales y los días 26 y 27 las reuniones ordinarias del Comité Central de Seguridad y Salud correspondientes al mes de marzo, (previa y pleno).      Los temas más relevantes tratados en la reunión

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Comité Intercentros (19-03-2014)

El Pleno Ordinario del Comité Intercentros correspondiente al mes de marzo se ha celebrado hoy día 19. Como tema primero, se ha votado el  acta de la reunión ordinaria del mes de febrero, con el resultado de 12 votos a favor (2 STC-UTS, 4 CCOO, 4 UGT 2 AST-COBAS)  y 1 voto en contra de

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Comisión de Absentismo (13-03-2014)

El día 13 de marzo se celebró la cuarta reunión de la Comisión de Absentismo para tratar los 3 puntos que conformaban el orden del día: Resultados del ejercicio 2013, implantación nacional VRN, y Plan de acción 2014. Resultados del ejercicio 2013  Como en reuniones anteriores la Representación de la Empresa (RE) nos ha trasladado

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Reunión con la Organización Provincial de Valencia 13-03-2014

El Secretario de Organización y el de Extension se han reunido con los delegados de la Org. Provincial de Valencia hoy, 13-3-14, para preparar la campaña de información sobre el Acuerdo de Clasificación Profesional y la campaña sobre Fondos Sociales que se desarrollarán en los próximos meses. También se ha debatido sobre la situación actual

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