El pasado 21 de febrero se celebraron elecciones parciales a la Comisión de Control del Plan de Pensiones para elegir a 2 miembros en representación de los pasivos (desvinculados, prejubilados, jubilados y beneficiarios). Nuestra candidatura obtuvo el 41,5% de los votos, frente al 52% de la candidatura UGT-CC.OO., mientras que CGT y AST obtuvieron un
Este jueves, 21 de febrero, se celebran elecciones a la Comisión de Control del Plan de Pensiones Empleados de Telefónica, para elegir a los dos miembros que representarán al colectivo de no activos (desvinculados, prejubilados, jubilados y beneficiarios). En dichas elecciones no votan los activos, ya que sus representantes seguirán siendo elegidos (a dedo) por
Elecciones a la Comisión de Control Fruto de la demanda de inconstitucionalidad que interpuso una de las asociaciones de prejubilados de Telefónica (y también STC-UTS), con motivo de la supresión de las elecciones a la Comisión de Control del Plan de Pensiones, el Tribunal constitucional dictaminó hace un año que se modificase la Ley de
Un año más, nuestro plan de pensiones vuelve a situarse como uno de los peor gestionados del país. Así, mientras nuestro plan de pensiones ha presentado en el año 2011 una rentabilidad negativa del -5,27%, el resto de planes de pensiones de empleo españoles obtiene una rentabilidad media del +0,50%. Basten unos simples datos para
El pasado día 2 de agosto se publicó en el B.O.E. la ley sobre la actualización, adecuación y modernización del Sistema de la Seguridad Social (reforma de las pensiones), cuya disposición final duodécima establece que los trabajadores que se acojan a EREs aprobados antes del 1 de agosto de 2011 podrán jubilarse con la legislación
Tenemos que empezar recordando que hasta febrero de 2005 la Comisión de Control de nuestro Plan de Pensiones era elegida mediante elecciones directas. En esa fecha, CCOO, UGT y la Empresa suprimieron dichas elecciones, amparándose en una modificación legal que permitía (aunque no obligaba) poder elegir la Comisión de Control mediante designación directa por parte
El pasado viernes, 28 de enero, el Gobierno aprobó el Anteproyecto de Ley de Reforma de la Seguridad Social, que abarca entre otras cuestiones la reforma de las pensiones. En el Acuerdo Social y Económico se firma el 2 de febrero, se han introducido algunas cuestiones pendientes sobre dicha reforma. Pasamos a continuación la revisión
Lo venimos repitiendo desde 2005, y lo seguiremos haciendo las veces que haga falta: debemos recuperar el derecho que nos quitaron a poder decidir sobre nuestro propio dinero. Ahora, con más fuerza todavía, tras la sentencia del Tribunal Constitucional. Como recordamos en nuestro comunicado del 11 de enero, fuimos el único sindicato que peleó en
Resulta sorprendente que cuando bajan las bolsas, nuestro plan de pensiones baje mucho más que el resto, y que cuando suben las bolsas, suba mucho menos que los demás. Porque, cómo explicar que en año 2008, en el que las bolsas presentaron fuertes pérdidas, nuestro plan de pensiones perdiese un 27% y el resto de
Nuestro plan perdió un 26,86% (20.000 € de media por partícipe), mientras la media de planes de pensiones españoles de empleo perdió un 10,50%, y los individuales (los de los bancos) el 6,44%. Nuestro Plan de Pensiones se situó en el puesto 1.270 de 1.425 en el último año dentro de los planes de empleo.
